人力资源主要工作内容,

人力资源管理的基本职能活动包括七个方面:工作分析,人力资源规划
全面人力资源管理工作流程图包括各个模块
部门职能与岗位职责-人力资源部
人力资源管理中心组织架构图,人员编制表及岗位说明书
企业人力资源管理评价体系及其概念模型