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人力资源三支柱模型
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三支柱模型确定未来的人力管理
hrbp是人力资源管理三支柱的其中一项,其他两支柱为hrssc与hrcoe.
人力资源三支柱模型是由美国人力资源管理大师戴维·尤里奇在1997年
三支柱模型的三个支柱分别是人力资源业务伙伴( hr business partner
企业人力资源管理三支柱示意图
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