变革曲线,第二曲线

中欧基金总经理刘建平:在企业变革中如何有效凝聚人心
中层领导的精益翻身仗遭遇精益变革中的抵制情绪和混乱怎么办
变革中员工的心理活动是一个复杂的演变过程,变革心理曲线是对变革中
在变革曲线的第一阶段,也就是变革方案刚引入时,员工往往会感到 震惊
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